Пенсия в Узбекистане

Пенсия в Узбекистане

Узбекистан имеет закон, которым регулируется пенсионная система, принятый в 1993 году. В настоящее время он претерпел значительные изменения, улучшив положение пенсионеров страны. Но это только начало реформ, которые предполагается завершить к концу 22 года.

Закон о пенсии в Узбекистане

Этот Закон обеспечивает права граждан, предусмотренные конституцией страны, на получение выплат по программе государственной социальной защиты.

К ним относятся:

  • Старики;
  • Нетрудоспособные частично или полностью;
  • Потерявшие кормильца.

Право на пенсию в Узбекистане

Право на пенсию в Узбекистане

1 глава Закона – об общих положениях:

В ст. №1 обозначаются равные права на пенсии для всех гражданин Республики – всех живущих внутри и за пределами государства, иностранцев и лиц без гражданства проживающих на территории этой страны постоянно.

Узбекистанцы, живущие за границей, получают пенсии согласно международному праву.

В рамках этого Закона, никогда не работавшие граждане и их семьи, а также те, кто работал без учёта рабочего стажа, прав на пенсионные выплаты не имели.

В ст. №2 рассказывается о видах государственных пенсий:

  • По старости.
  • Инвалидам.
  • Потерявшим кормильца.

В ст. №4 определено право выбора одного из видов пенсий, на которые могут претендовать определённые категории лиц. Выплачивают лишь один, выбранный претендентом, вид пенсии.

В ст. №5 обозначены нюансы, которые определяют условия, нормы и порядок выплаты пенсий:

  • Состоящим на военной службе.
  • Служащим силовых структур.
  • Судьям, имеющим классные чины.
  • Прокурорским сотрудникам, имеющим звания.

Все права на пенсионное денежное довольствие этих категорий служащих по ‘ому закону уравнены с гражданским населением Республики.

Пенсия в Узбекистане

Размер пенсии в разных странах мира.

Кроме того, здесь устанавливаются права членов семей всех вышеперечисленных категорий государственных служащих.

В ст. №6 даётся определение закона о государственных пенсиях для граждан и ряда законодательных актов.

Если есть несоответствия республиканских законодательных норм с договорными документами Республики на международном уровне, государственные выплаты пенсий осуществляются по международным договорённостям.

При выходе на пенсию очень важен возраст и общий трудовой стаж, при которых появляется право на получение социальных гарантий по выплате денежных средств.

Необходимый стаж

Пенсионное удостоверение в Узбекистане

Полноценные права на пенсию появляются при достижении рабочего стажа равного:

  • Для женщин – 20 годам.
  • Для мужчин – 25 годам.

Возраст выхода на пенсию

2 глава о выходе на пенсию по возрастным критериям:

В ст. №7 определяются возрастные категории претендентов на пенсионные выплаты.

  • У мужчин этот возраст наступает в 60 лет, с 25-летним рабочим стажем.
  • У женщин – в возрасте 55 лет при стаже работы в 20 лет.

В ст. №8 оговорены условия, когда можно претендовать на пенсионные выплаты, при периоде рабочего стажа, ниже указанного выше (неполном). Таким служащим определяется пенсия по старости. Размеры выплат пропорциональны реальному периоду рабочего стажа.

Неполный стаж должен быть от 7 лет и выше (Ст. №29, №37 ч. 1).

Размер пенсии в Узбекистане в 2019 году

К концу 2016 года президент Узбекистана новым указом обозначил курс на планомерные повышения заработной платы, пенсионных, социальных и стипендиальных выплат.

Тогда зарплаты повысили на 10% (в 1,1 раз).

Минимальная пенсия

Пенсии, согласно возрастному праву, по указу президента с 01/11/2018 имеют минимальный предел в денежном эквиваленте – 396500 сумов в месяц. Все эти суммы выплачиваются из государственного бюджета Республики, с участием Пенсионного фонда.

Средняя пенсия

Этот показатель на весь 2018 год оценивался в сумме равной 352152 сума в месяц (узбекская валюта). Если учитывать, что в том же году минимальная пенсия составляла 292940 сумов в месяц, то можно предположить повышение уровня средней пенсии в 2019 году приблизительно до 455 000 сумов.

Повышение пенсии в Узбекистане

Размер пенсии в Республике с января 2019 года выше прошлых лет. Это связано с рядом принятых постановлений и вынесенными указами президента страны.

Он показал себя реформатором, направляющим экономическое развитие государства в сторону улучшения социального положения граждан Узбекистана.

Размеры пенсий зависят от следующего:

  • Продолжительности рабочего стажа.
  • Среднего значения зарплаты.

Из чего складывается сумма выплаты?

  • Размер базовых пенсионных выплат – 55% среднего значения месячных зарплат и не меньше 100% минимальной зарплаты (З/П), которая устанавливается официально. В 2019 году стаж стали рассчитывать по заработной плате (вместе с дополнительными выплатами, годовыми премиями). В стаж будут вводить заработок, рассчитывая среднемесячную зарплату.
  • Наличия повышений в соответствии с рабочим стажем – если по достижении возраста и соответствующего законодательным нормам стажа, работник не прекращает трудиться, то за каждый полный дополнительный год работы базовый размер повышается на 1% от средней З/П.
  • Наличия надбавочных выплат – отдельным льготникам.

Ряд реформ, проведённых в банковской системе, в налогообложении, направленных на упрощение и стимулирование развития частного предпринимательства, отражается на росте уровня жизни граждан в целом. Увеличение доходов способствует повышению итоговой суммы при расчёте пенсий.

Экономика при новом президенте постепенно выходит из кризиса. Узбекистан перестаёт быть самой нищей из стран, возникших из бывшего СССР:

  • По итогам первого полугодия, в Республике успешно освоены 1,6 миллиардов инвестиций из-за рубежа.
  • На инвестфорум Узбекистана прибыло больше, чем 300 компаний от 40 стран.
  • При президенте страны планируется создание Совета иностранных инвесторов.
  • До окончания нынешнего года планируется реализация множества проектов на суммы, исчисляемые в миллиардах долларов США.
  • Расширяются права для малых промышленных зон.
  • Успешно разрабатываются новые нефтяные месторождения.

Всё, что сделано и планируется завершить в 2019 году, указывает на уверенное развитие экономики страны, её перерождение, стремление к повышению собственного статуса в мировом сообществе.

Безусловно – экономический рост сопровождается повышением заработной платы, пенсий, социальных пособий. Власти Республики подчёркивают свою заинтересованность в этом не только на словах, но и на деле.

Пенсии работающим гражданам

Пенсии работающим гражданам

Всем работающим пенсионерам в 2019 году, по указу президента стали выплачивать пенсии в полном объёме.

До этого им платили только 50% (кроме ограниченного круга лиц). Глава государства в конце прошлого года дал обещание найти возможность для повышения выплат с 8 до 10 размеров от минимальной зарплаты.

Оформление пенсии в Узбекистане

В статье №3 говорится о праве любого жителя Узбекистана на официальное обращение за пенсионными выплатами сразу после того, как у него появятся основания на них. Для этого подают заявление на предоставление пенсии, в связи с достижением пенсионного возраста и соответствием рабочего стажа правовым нормам законодательства.

В конце каждого года предприятия и организации составляют списки лиц, имеющих возрастное право на заслуженный отдых. В них указывается следующее:

  1. ФИО и дата рождения.
  2. Домашний адрес и место работы.
  3. Специальность, профессиональный статус, занимаемая должность.
  4. На каком основании составлено обращение за предоставлением пенсионных выплат.
  5. Рабочий стаж и документация, подтверждающая его действительность.
  6. Специальный рабочий стаж, если он даёт права на выплату льготных возрастных пенсий на его основании.

Работники, вошедшие в список, могут рассчитывать, что работодатель позаботится о сборе и предоставлении всех необходимых документов, которые входят в их компетенцию.

Пенсия в Узбекистане

Чем заняться на пенсии? Бесплатные компьютерные курсы для пенсионеров.

Если по достижении пенсионного возраста гражданин не трудоустроен, ему следует самому обратиться в службы Пенсионного фонда там, где он проживает, подав заявление в день своего рождения. После чего в течение 3 месяцев нужно собрать и предоставить все документы, которые требуются для подтверждения права на получение пенсии, расчёта суммы выплат.

Выплаты будут произведены после подачи всех бумаг и начисления пенсии. Чем раньше будет собран весь пакет документов, тем выгоднее пенсионеру. Поэтому с этим следует поторопиться.

Как начисляется пенсия

Как начисляется пенсия

Главная роль при формировании пенсии принадлежит трудовому стажу. Все расчёты производят именно на его основании. Специальность, профессиональный статус роли не играют.

Поэтому, вначале определяют длительность рабочего стажа.

К трудовому стажу, кроме мест непосредственного трудоустройства, относится следующее:

  1. Военная служба. Работа в военизированной охране.
  2. Всё время по уходу за инвалидом, пожилым немощным человеком, лицами, нуждающимися в непрерывном присутствии и уходе.
  3. Время учёбы в вузе, на очном отделении. При этом не важно, в какой стране проходило обучение.
  4. 3 года отпуска по уходу за детьми от рождения и до достижения 3 летнего возраста. Но всего не более 3 лет за всё время работы.

Следующим этапом определяются суммы прибыли на настоящее время.

Дальше наступает этап вычисления индивидуального коэффициента. Можно выбрать любые 6 месяцев из последних 10 лет стажа. По ним рассчитывается коэффициент.

После чего Пенсионный фонд готовит все документы на предоставление пенсии.

25/12/2018 президентом Республики Узбекистан было сделано заявление о следующем:

  • Отменяются страховые взносы во внебюджетный Пенсионный фонд, которые ранее удерживались из сумм официальной заработной платы.
  • С 1 января засчитывают любую работу, за которую начисляется доход от сумм платы за труд. То есть такой период работы войдёт в учитываемый стаж.

Итак, все страховые взносы, выплаченные трудящимся до 1 января настоящего года, учитываются при определении их стажа, без потерь. Но, начиная с этой даты, будут принимать во внимание любой оплачиваемый труд всех работающих лиц.

Пенсия в Узбекистане

Какую пенсию получают жители Казахстана?

Исходя из всего, о чём говорилось выше, можно подвести небольшой итог работе правительства Республики Узбекистан за последние годы. Проводимые реформы, уже дают свои первые положительные результаты. Пенсионеры получили возможность жить лучше, чем раньше.

Права на пенсионные выплаты появились у тех категорий жителей Узбекистана, которые раньше их не имели. Полное изменение закона о пенсиях, планируется завершить до конца 2022 года.

Рейтинг
( 2 оценки, среднее 5 из 5 )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Где Пенсия ?
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.